员工旷工检讨书

时间:2023-05-27 14:40:26 检讨书 我要投稿

员工旷工检讨书(精选15篇)

  在某件事出现失误后,为了避免再次出现相同情况,往往被要求写检讨书来自我反思,写检讨书是为了能够不断提醒自己。检讨书的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编精心整理的员工旷工检讨书,欢迎阅读与收藏。

员工旷工检讨书(精选15篇)

员工旷工检讨书1

尊敬的领导:

  您好!

  在此我怀着深刻懊悔的心情向您递交我的检讨书,以深刻反省我无故旷工的错误行为。我无故旷工给单位正常工作运行造成了影响,让我的本职岗位缺少人手,也让您对于单位的纪律管理规范深感担忧,让您寝食难安,让同事受苦劳累。对此,我感到万分的抱歉与愧疚!

  20xx年8月19日,也就是昨天,由于我当天起床很晚,起床时候已经发现迟到了,本想赶紧跑回公司继续上班。无奈上午九点发现家里的空调坏了,大热天的家人非常炎热,所以需要我帮忙维修空调。身为家中的`知识分子,我毅然决然得帮助家人搬运空调前往空调维修铺进行维修,直到下午才将空调修理好。可是,我已经是旷了一天的工了。

  这次错误暴露出我很多问题:一,睡懒觉、起床晚了。其实工作以后我就一直感受很疲惫,加上当晚又因为一些家庭琐事睡得比较晚,所以次日起床时候就迟到了。二,责任心不足。发现上班迟到了以后我就心想反正迟到就要受罚,不如干脆旷工得了。这样的心态充分暴露出我得过且过、散漫敷衍的不负责心理,万万要不得。三,我没有准确预计后果。须知我已经是一名近二十六岁的人了,正所谓“男大二十是只鹰”,鹰翱翔于高空,能够放眼宽广,应该懂得为自己行为考虑后果,这次我旷工行为就导致了领导生气等诸多不良后果,实在是我没有预料到的。

  工作,是人在这个社会当中发挥自身技能、作用的途径。工作,是人的权利也是义务。我这样旷工的行为是不好的,旷工等于是不重视工作。

  在此我郑重地向领导致歉:从今往后,我再也不这样肆意旷工了,有事须请假!就算起床迟到我也要坚决来单位上班,遇到任何突发状况都要跟领导讲明清楚。

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

员工旷工检讨书2

敬爱的领导:

  今天我怀着内疚和懊悔的心情写下这份检讨书,表示我对星期六早退旷工这种不良行为的深刻认识以及再也不旷工的深刻决心。早在我踏进我们公司,领导就已三申五令、一再强调,全体员工不得无故迟到旷工。但是我还是多次迟到。特别是在前天,在没有向上级领导请假;经上级领导的同意的前提下就私自早退离开,在全体员工里造成恶劣的影响。我感到特别的愧疚。

  关于前天早退的事情,我觉得有必要说一下事情原委。事情的经过是这样的:大前天公司领导规定,我们第一小组要在13:00时准时到公司待命。而我就在12点45分就到了公司。当钟声到了时间时,组长就带领我们几个去六楼找xx点一下礼品,确认好后,我们就把礼品运到了星湖电影院,交接给了xx,把礼品搬到了二楼后,由组长负责在那里看管,而我和xx就负责把推车推回公司交给第二小组的成员。

  回到公司后,趁着在休息一会儿的同时,我顺便翻开一下了电影票:上面注着活动的时间从15:00到18:30。心想,如果要等到活动结束,就赶不上最后的末班车了,而且到现在也没有准备什么礼物给我爸爸,因为我爸爸今天生日。所以当时心里就一时权衡着这两件事,该什么做才能达到两全其美:即不影响到公司组织的活动,也不耽误爸爸的生日。

  就在我苦思冥想,拿不出主意的时候,看到卢经理在他的座位上翻找东西,原来他的电影票找不到了。顿时灵机一动:我可以把电影票转让给卢经理,顺便请个假,即能解了他燃眉之急,也达到我所想要的效果,所以就这样做了。原先,卢经理也不同意。等他真的找不到了,又在我轮翻轰炸之下,所以才同意的。其实,我只告诉卢经理我所负责的一部分,怕卢经理不同意,后面搬完礼品之后回电影院协助维持工作秩序的那部分没有告诉他。所以,一切的错,应该是我,是我说谎骗了卢经理的,他才同意我请假的。虽然我知道这种行为也是不对的,但是我还是做了,所以,我觉得有必要而且也是应该向领导做出这份书面检讨,让我自己深深的反省一下自己的错误。

  对不起,敬爱的领导!我犯的是一个严重的原则性的问题。我知道,领导对于我的无故旷工非常的生气,失望。我也知道,对于公司员工,保证服从公司按排,不早退,不旷工是一项最基本的责任,也是最基本的义务。但是我却连最基本的都没有做到。事后,我冷静的想了很久,我渐渐的认识到自己将要为自己的冲动付出代价了。领导反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻的认识到事已至此的'重要性。如今,大错既成,我深深懊悔不已。深刻检讨,认为在本人的思想中已深藏了致命的错误:思想觉悟不高,本人对他人的尊重不够,以后我将对领导要有更多的尊重。对重要事项重视严重不足,为了更好的认识错误,也是为了让敬爱的领导您能够相信员工我能够真正的改正自己的错误,保证不再重犯,我将自己所犯的错误归结如下:

  1、思想上的错误:总认为,自己有事请假应该会得到公司的谅解,而且维持工作秩序有这么多的同事也已经足够了。但是,经过深刻的反省,我终于认识到了,这个错误才是导致我旷工的重要原因。

  2、行为上的错误:不应该先斩后奏,无故旷工。对于这一点,是很明显的一个错误。而且这个错误在一定程度上其实是对领导和同事的不尊重,而且让领导也很担心。

  3、对同事和自己的影响上的错误:我的旷工如果没有受到处罚很有可能让更多的有旷工想法的同学做出这种不理智的行为。 对于以上的错误,我已经深深的认识到了它们的严重性,特别是旷工——这种损人却又不利己的错误。

员工旷工检讨书3

尊敬的领导:

  您好!

  作为一名在公司工作了这么久的老员工,还犯这么低级的错误,是十分不应该的,我对不起领导平时对我的耳提面命,对不起公司给予我的优秀员工的称号,对其领导平时跟其他同事说要向我学习的话。我今天的行为是对公司纪律的公然挑衅,是到我优秀员工称号的抹黑,给公司的同事后背做出了不好的示范。这件事情的后果是十分严重的,如果我不能认真反省及时改正的话,甚至会带回公司的其他的同事。也正是认识到这件事情的危害性,所以我在这里想公司、向领导对我无故旷工的事情,做出检讨,为我犯错造成的后果承担应该承担的错误。

  今天上午旷工没有来上班的.原因是,昨天晚上家里的孩子突然发高烧,我和还在她妈妈连忙半夜开车把孩子送到医院,医院检查了好一阵子才知道因为上一周我么出去踏青,被虫子咬了感染了,所以才会高烧不退,甚至呕吐。连忙办理住院治疗,急急忙忙忙活了一个班上,早上八点多孩子的少才慢慢退下去,不过一直没有在睡着没醒。一直提心吊胆着,都忘记了今天是周一要上班。一直到孩子醒过来,我们夫妻俩才有时间做一下洗漱。孩子妈妈收拾了一些衣服在医院看孩子,一直到下午,我才姗姗来迟上班。

  我知道这件事情,我的选择绝对是错误的,担心孩子绝对是应该的,不过忙碌到忘记跟公司打电话、发短信之类的请假都没有,绝对是不应该的。尽管跟公司、跟领导解释清楚情况,领导肯定能够理解我,但我还是觉得不好意思面对领导,身为部门的组长,公司的优秀员工,自己都不能够遵守公司的规章制度,又怎么能够管理好下面的员工呢?现在事情已经做下,已经是违反了公司的制度,让领导对我的工作是失去了信任,我现在能做的,及时承担我的后果并且改正,保证以后不再无故旷工不来上班了,及可能地弥补错误,不让影响扩散下去。

  这件事请,我决定明天会在上班的时候跟大家解释清楚情况,也会当众向大家对这件事情做出检讨,让大家能够知道问题的重要性,希望大家不要学习我身上的毛病,我不想也不愿意,再看到同事们跟我一样忽视公司的纪律规定而受到惩罚。

  身上的优秀员工的称号,我已经不配了,所以请领导收回。在来年,我会用自己的行动在拿回来!请领导再看重我!

  此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

员工旷工检讨书4

尊敬的领导:

  您好!

  我是你的员工:xxx。今天我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对旷工这种不良行为的深刻认识以及再也不旷工的决心。早在我进入酒店来,领导就已三申五令,一再强调,酒店员工不得旷工。但是我还是多次无故旷工。关于旷工的事情,我觉得有必要说一说。事情的经过是这样的:我已经很久没有请假了,有些朋友就来找我。我觉得这些原因向领导请假是不充分的,而且如果多次向领导用这些方式请假也是不可能都同意的。所以,我选择了旷工这种行为。虽然我知道这种行为也是不对的,但是我还是做了,所以,我觉得有必要而且也是应该向领导做出这份书面检讨,让我自己深深的反省一下自己的错误。

  对不起,领导!我犯的是一个严重的.原则性的问题。我知道,领导对于我的无故旷工也非常的生气。我也知道,对于员工,保证每天按时上班,不早退,不旷工是一项最基本的责任,也是最基本的义务。但是我却连最基本的都没有做到。事后,我冷静的想了很久,我渐渐的认识到自己将要为自己的冲动付出代价了。领导反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻的认识到事已至此的重要性。如今,大错既成,我深深懊悔不已。深刻检讨,认为在本人的思想中已深藏了致命的错误:思想觉悟不高,本人对他人的尊重不够,以后我将对领导有更多的尊重。对重要事项重视严重不足。平时生活作风懒散,如果不是因为过于懒散也不至于如此。

  为了更好的认识错误,也是为了让领导你能够相信员工我能够真正的改正自己的错误,保证不再重犯,我将自己所犯的错误归结如下:思想上的错误:对于自己不是很做的任务的重视不够。对于这一点,我开始反省的时候并没有太在意,但是,经过深刻的反省,我终于认识到了,这个错误才是导致我旷工的重要原因。试问:如果我很喜欢这项任务,我自己会无故随意旷工吗?这个错误也反映到了我平时没有旷工在上班效率上。很多我不感兴趣的顼目,往往我并没有自始自终的专心上班,这种行为虽然没有扰乱同事和领导的工作,但是这对于自己来说,却是一个严重的错误。对于酒店开的每一顼工作任务都有酒店的理由,我们作为员工就更应该去认真工作。

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工旷工检讨书5

  一、标题。

  在头行正中写明“检查”字样即可;也有注明所犯错误范围或性质。针对不同的检讨书,要写明不同的标题。比如旷课检查、工作失责检查等。在电子版的检查中,标题要大一些,一般是一号或二号,黑体加粗居中。

  二、称谓。

  写明检讨书呈报的组织、单位或个人。比如“尊敬的XX,敬爱的XX”,然后空一行顶头写“您好!”。一定要写好称谓,这样才显得很真诚。

  三、正文。

  正文由三部分组成:

  1.对所犯错误的态度:正文开始就要先以认真的态度承认自己的过错,可以先简单写写,向上级和大家道个歉。

  2.对所犯错误的.认识:写具体犯错的原因,何人在何年何月何日的什么地方犯了什么错误,错误本身对自己或他人造成了什么样的不利影响,这是对自己错误的认识,也为下文做铺垫。

  3.改正错误的决心与措施:这部分文字一般放在最后写。写的方式有很多,比较常规的就是写清楚自己根据这次错误而制定的改错计划,而计划中最好包含一些承诺性的言语。说一下自己的具体感受。注意应该多写写个人的主观原因,尽量不找客观原因,那会让上级很反感。然后写写改正的决心,要写的深刻一些。

  四、落款。

员工旷工检讨书6

尊敬的公司领导:

  您好,关于我此次的无故旷工,我在此对您表示深深地歉意,主要还是我自我感到很愧疚;通过此次深刻的教训和检讨,让我深深地意识到了自己的错误。

  作为一名企事业单位职工,我的工作正是我立足于这个社会的本职,这份工作也是我个人社会价值的主要体现。而我却因为各种琐碎原因旷工,既没有向领导当面打声招呼请假也没有提交任何的请假申请;就这样贸然的.不来工作,我的行为真的是严重的过失。此时此刻,我深刻认识到我的错误,我这样的行为是对领导的不尊重,和对自己这份岗位工作的不负责。

  关于我的此次旷工,客观原因是因为的鞋子旧了,因为是下雨天鞋子进水,行走起来非常不方便。于是在今天上班路上我先是逛了商场,到了商场的鞋店,不料很多商场店铺没有开门;因此我就在商场里等待。时间很快到了8点,到了上班时间。于是我为了买鞋就没有去上班。当购买了鞋子之后,我依然没有回到公司上班,当时我的心情是因为雨天鞋子进水而糟糕透了,因此也就没有回到公司上班。

  对于此次无故旷工的检讨,我身为职工在没有事先请示就旷工肯定是一项过错的。我承担自己的责任。今后我承诺再不犯此等错误,即使有客观原因也应该打电话和领导请示。

  至上这份深刻的检讨书,希望能够争取您的原谅。

  检讨人:xx

  年月日

员工旷工检讨书7

尊敬的xx:

  您好!

  我是您手底下一位屡次犯错的员工xxx,我对于自己犯下的错误也有了解,也早有悔意。但这次真的不是故意的,而真的是有迫不得已的理由,犹豫事发匆忙我也没来的及打电话告知您。这确实是我的问题,但我希望您不要因为我以前犯过多次这种错误这回就一巴掌给我拍死,起码停一下我的原因。

  当时下午我正在公司上班,突然接到了一个电话,电话那头告诉我,我妻子在路上出车祸了现在已经送到医院了,喊我直接去到xx医院。我一听整个人直接就乱了,不知道该怎么办,我想到和我相敬如宾的妻子突然就出车祸进医院了。我越想心里越慌,害怕我妻子出事,直接就准备跑出公司。刚到公司门口想起来了我已经旷工好几次,我应该先去说一下,我又感觉跑到您办公室,但没有看到领导您,我想着等会打电话给您便跑了出去拦了一辆的士。一上的士把地址告诉司机就给您打电话但您手机关着机,我想应该是您有事去忙了,等会在给您打,便又打给了刚刚打给我的医务工作人员。询问了一番情况怎么样之后,得知刚刚送进抢救室,我心里更慌了,赶忙催促司机再快点。还好不是早晚班高峰,一路还是都很畅通的。到了医院的时候我满脑子都是我媳妇的问题,所以后面就忘记了再给您打电话说明事情情况。

  找到了给我打电话的护士,说让我把费用缴了,我心里急飞快的就把费用交完了。然后边去手术室的门口等着,那一瞬间我想到了和我媳妇相处的.很多东西,想到了我和她还没要个宝宝。当时也决定她要是没了我以后也就不娶了,也是第一次感觉人生的时间过得如此的漫长。好在我的等待换来的是一个好消息,我也算是放心了,只要人没事就好,人还在就都还有希望。事后看着我老婆煞白的脸庞我真的无比的心疼,在病床便陪了一晚上。第二天看到您给我发的消息,才想起来,我后面忘记给您打电话了。这确实是我的不对,当然也希望您能够理解一位丈夫心疼妻子而忘却所有的心思。

  最后,我想说一下就是我虽然以前有过很多次这种错误行为,但上次之后我也是知道了错误,再也没有犯过,这次也是因为事情紧急和事发突然。当然如果再给我来一次的话,我还是会做出一样的决定,当然也不会忘记给您打个电话。最后希望您能够原谅我,我也想继续为公司效力。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工旷工检讨书8

尊敬的xx领导:

  您好!

  各位领导、您好!关于我此次的无故旷工,我在此对您表示深深地歉意,主要还是我自我感到很愧疚。通过此次深刻的教训和检讨,让我深深地意识到了自己的错误。

  但已造成了严重不良后果。认真反思之后,我觉得现在强调任何理由,都只是托词,我不想再为自己的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。我现在怀着愧疚写下这份检查,以向各位表示我对旷工这种错误行为的懊悔和再不出现同类行为的决心。

  作为一名员工,我的工作正是我立足于这个社会的本职,而我却因为各种琐碎原因旷工,既没有向领导打招呼请假也没有提交任何的请假申请。就这样贸然的不来工作,我的行为真的是严重的过失。此时此刻,我深刻认识到我的错误,我这样的行为是对领导的不尊重,和对自己这份岗位工作的不负责

  痛定思痛:我已经认识到自己所犯错误的严重性,在此,我希望各位领导和同事能真诚的帮助我提高认识,改正错误,给我一个机会,让我回到集体中来,我还借此机会向那些默默无闻地承担了我工作上空缺的同事朋友致以深深的感谢,我承认自己的.错误,并愿意承担因为这些错误而为工作造成的损失,我愿意接受领导和同事们给我的任何处罚!

  以本次错误为教训,树立牢固的组织纪律观念,不迟到、不早退、不旷工、严格遵守工作纪律和各种规章制度。认真克服生活懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错。经常和管理者加强沟通。加强学习,提高自身思想素质,保证不再出现上述错误。上述检讨,不能表述我对我自己的谴责,更多的悔恨和责骂,深埋在我的心理。我错了,我请求领导能给我改正错误的机会。我也会吸取教训、引以为戒,以更加积极和严谨的态度投入工作。请领导监督、帮助我改正缺点,取得更大的进步和成功。

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

员工旷工检讨书9

尊敬的领导:

  您好!

  我是xx,员工旷工严重违反公司规定,首先我作为我们公司的一员,应当遵守公司规定,我们公司赏罚恨分明,我这次旷工的事情,我一定积极配合公司对我的处理,这次旷工让我清醒了自己,我为自己旷工的事情感到耻辱,我们公司这么好的制度,您平时对我们这么照顾,我还不好好地为公司服务,还违反规定旷工,在没有跟您请假的情况下,我出现了严重错误,离开自己的工作岗位,让公司日常工作受到影响,我深深地感到愧疚,一名职场中人这一点觉悟都没有,太对不起公司对我的栽培了,昨天旷工的事情让您失望了,您平时对我很信任,这段时间我却放松了自己要求。

  事情是这样的,昨天周末不上班,我早就计划着在周末好好地放松自己,我约好了几个朋友准备在晚上聚一聚,昨天晚上我就一直在跟朋友玩乐,因为是在是玩开了,就忘了时间,到了很晚的时候我就才发现时间太晚了,我想着今天要上班我就准备结束饭局回家,但是朋友一直拉着不放,这样我就很晚才回家,到了凌晨连三点才开始入睡。

  我们是八点上班,但是我昨天回家手机已经没电了,我也忘记充电了,闹钟也没设,也没看到您的电话,我今天一直到了上午十点多才醒来,但是还是浑身没力气,精气神不足,看了一下时间,我知道已经很晚了,上班这个时候过去也会被批评,于是我当时就产生了非常不好的想法,我当时心里想着自己去也是被批评,不去也是被批评,我就想着今天不来上班了,我当时很不好意思给您打电话请假,应为已经是中午了,请假都要提起请的,但是我这个情况我当时不好意思向你请假,我就想着到时候当面跟您解释,于是我就倒头睡下了。

  我这样的行为却影响了公司日常的运作,擅自离开自己的工作岗位,旷工的行为真的可耻,我们公司优秀的员工制度让我破坏了,我为自己的旷工行为深深地懊悔,这样的`行为给公司造成了不好的影响,看上去是一次旷工,但是这其中也让您看到了我对工作的不负责,对不起,让您失望了,我这次也知道自己的行为恶劣,没有请假私自旷工,我一定接受公司对我的处理,好好地配合公司对我的处罚,在一个也通过我这次的事情做警示。

  作为一个企业的员工,这样的自觉能力还是要有的,我这次的教训深刻,不遵守公司的制度,思想出现了问题,虽然公司没有开除我,也是看在我这段时间的表现,但是我很过意不去,我定当知耻后勇,好好为公司服务。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工旷工检讨书10

尊敬的领导:

  您好!

  我是xxx,我真的是非常的自责,我旷工了,我认为我们单位的英明员工了,尤其还是一名老员工,我没有遵守我们单位的规章制度,作为一名员工,也丢失了,本应该有的素养,这对这也是我的错误,真的很是内疚,也很是自责,你想到他想到自己这非常的不好,程序保持下去的话,对自己的成长也是非常不利的,我一直都在把自己的方向朝着一个好的地方发展,但是现在想想我做的还是不够,我应该让自己快速的成长起来,作为一名员工,应该有一名员工应该有的素质,对于这次矿工的事情,我真的是需要好好的反省自己。

  这次矿工其实真的不是我有意识旷工的,我是自己没有合理的安排时间,在早上睡过头了,然后我醒了的时候就已经很晚很晚了,所以我当时就抱着一些侥幸的想法,我觉得自己可以蒙混过关,但是这样的想法是非常不对的,作为一名员工,不能这样想,但是我已经做了,我应该为这件事情而感到羞愧,这是我的错误,也是我的故事,我不能把这样的习惯带到工作当中,因为这是对工作的一种不负责,有的时候在工作当中抱着侥幸,肯定是非常危险的,也是很有问题的,我不愿意看到这样的情况,发生在工作当中,对于今天这样的事情,我真的应该好好的反思一下,这就是我态度的一个问题,我态度不好,作为我们单位的员工,我应该接受我们单位的一个处罚,把这事事情做一个归纳,然后牢牢的记在心里,给自己一个惩戒。

  我真的不希望自己在以后的工作当中养成这样的习惯,这样辜负了单位的期望,辜负了你的看好,我不想做一名没有素质的`员工,没有规划的员工,对自己的工作这么敷衍,对于自己没有合理的一个安排,虽然这次我不是故意要去旷工的,但是我抱着一个侥幸的心理,这样就是不对,虽然说时间上面没有合的一个安排,但是我还是应该正确的去处理这件事情,而我选择了逃避,选择的侥幸真的是不好的,我应该为自己的行为付出代价,真的再也不愿意看到真的情况发生了,我现在很是自责,一股愧疚之心涌上了心头,也是对自己的一种惩罚吧,但是真的惩罚远远不够,我也需要再接下来的工作中做到更好,把自己这次旷工的一个行为弥补上,所以我真的希望您能够给我一个机会,我一定会对自己这次旷工的行为做深刻的反省,而且在未来的工作当中,保持一个好的纪律性,自觉的去检讨自己,按时上班。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工旷工检讨书11

尊敬的领导:

  您好!

  今天上午上班我无故缺席,没有提前给人事部打申请事假,结果您直接打电话过来询问情况,给您造成了不必要的麻烦。同时,也对公司里的其他员工造成了不好的影响,给他们树立了一个坏榜样。对此,我感到十分抱歉。

  近期公司面临上市,这几天部门里工作量巨大,每天我们都要在公司加班到晚上十点左右,有时候还要带一部分工作任务回家里去处理,不然赶不上进度。昨天晚上我照常加班到十点多,因为有部分任务是今天会议上需要的资料,所以我在回家后还继续工作整理,一直到凌晨四点才处理完,即便是喝了几杯咖啡,我也有些抗不住了。然后直接躺床上睡着了,这一觉直接睡到了上午十点多的时间,早上我迷迷糊糊的醒过来,看见太阳都已经晒屁股了,顿时感觉不妙。

  昨天处理工作任务的时候,我是在书房里工作的,手机也忘在了书房里面,而没有放在床头,本来只是想小憩一会儿,但却没想到没有听到闹钟的声音,一觉睡到快中午了。上午的会议虽然照常进行,但因为的我缺席,因为我没有将资料及时送过去,我们部们的一些资料没能够展现给其他部门和领导查看。今天上午的会议是比较重要的,而且会议里很大一部分工作是由我们部门主持,而我作为负责人却在这个时候缺席。我对不起公司领导的`辛苦栽培,对不起员工对我们的期望,我很抱歉。

  看着手机里您给我打的十多个电话,那一刻我觉得我是个失败的职员,是一个不称职的员工,公司里领导们在火急火燎的准备着上市的工作,在准备着开会商讨,而我却在家里睡大觉。无论原因是什么,这都不是我什么招呼都没有,像失踪一样的原因。

  这件事情让我警醒。打铁还需自身硬,这是我工作素质不高的表现,也是我做事没有做两手准备的表现。即便我不在了,我也应该提前准备,让部门其他的人员顶上。从今天开始,我会加强我自身素质的培养,并且,以后的工作我会做两手准备,做好预防工作,让这样的事情不再发生。

检讨人:xxxxx

员工旷工检讨书12

尊敬的xxx领导:

  您好!

  领导最近总是在向我们强调最近的项目是非常重要的,必须要将自己百分百的心血都放在工作上,容不得出现任何的差池。但是我还是在这样的情境下出现了旷工的事件,这一次的事情完全都是我自己没有处理好自己的事情,才导致没有向领导请假就直接旷工。

  这一次我无故旷工也是由于我还没有意识到工作的紧急程度,没有将领导向我们说的话完全的记住。其实我旷工都是由于我个人的私事,当时时间比较紧,也就忘记向领导申请了,而事后我也没有就旷工的事情向领导解释,才最终使得领导如此的生气。全部都是因为我个人没有好好把握住自己在工作上的状态,我没有将自己所负责的那份工作重视起来。之前的我总觉得我的工作随便做做就好,也比较轻松,在这次事件发生之后我才明白这次由于我的工作没有人完成,使得公司的项目拖延,没有办法继续进行下去。现在才明白过来的我,已经下定决心,要将自己的工作好好的完成,在也不会出现任何的拖拉。

  我这次的错误,都是自己未将公司的制度放在心上,没有时刻用公司的制度来要求自己,这是我需要改正的地方。之后的我必定会将公司的制度背熟,再也不会做出与公司的章程相违背的'事情。我犯下的这一次错误就足够给我很大的警醒,让我在未来的生活上有足够的信心可以避免这类事件的发生。当时领导对我进行了严厉的责骂我更是深深的记于脑子里,我会时刻拿出来对自己进行检讨,避免自己再出现这般的错误。

  由于我而造成的公司项目的停滞,我会向大家进行道歉,并且立即把握时间的将自己的那份工作任务完成,以保证项目可以继续进行下去。现在我在工作上的重要性已经足够让我不敢再次懈怠我的这份工作,我坚信,我可以在这份工作上继续不断往前,就希望我的努力可以让领导看见,并且可以抵消我在领导心中的不良印象,让我能够在公司有更好的发展。

  如今已经是知道自己问题的我,已经决心要开始改正,我会在自己的岗位上投入自己全部的热血,保证每天工作的较好完成,并且还要多多向领导以及同事请教一些不太明白的事情,这样才能让我在接下来的工作中更加有激情的进行工作,我相信只要我自己有信心,那我就能够在这份岗位上发光发热,让我与更多的成长,并且再也不会出现任何的不好的行为。

此致

敬礼!

申请人:

日期:

员工旷工检讨书13

尊敬的xx:

  您好!

  我是员工xxx,我如今做了一件属于工作失误的事情,特来跟您检讨的。我今天上午的班旷了,实属旷工,因此耽误了银行的一些工作的正常进行。我现在感觉很后悔,没有遵守银行的规定。

  一上午的班,因为我在睡觉说过了,导致把工作旷工了。本人没有来银行上班,也没有事先请假。而我也是一觉就睡到大中午去了,根本不知道自己旷工了,直到醒来看到时间,才发现我竟然没有准时到达银行。我知道说什么都不能挽回已经造成的损失,我目前除了道歉,也没有其他能够补救的方法。

  我这次旷工主要是因为晚上睡得太晚了,偶然间发现一款游戏,觉得好玩,进入游戏就一发不可收拾了,根本停不下来。我也因此玩到忘记了时间,一直玩到凌晨的三点钟,又因为睡得晚,那个时候的精神也不好,所以放下手机就没管了,直接进入睡眠时间,如此我就连闹钟都忘记设置了。这些情况致使我直接睡过了,就没有在以前那个时间起床,因而我上午的'班就没有去上了。

  在回到银行时,您对我进行批评的时候,我也反省了自己。作为一个已经成年工作许久的人,我竟然还如小孩子般不知管理自己的行为举止。做出这种熬夜玩游戏的事情来,从别人的眼中看我,应该是不可理喻的吧。我也知道这是我对自己还不够严格的原因,因为这样,我就没有自律的精神,管不住自己本身的一些坏习惯。熬夜去玩游戏都是在大学事情就养成的坏习惯,好不容易进入工作,我因忙碌的工作而把这个习惯稍微改了一些,但是一直没有改完整。现在一放松下来,就又重新拾起了,这万万是不行的。这种行为还对我自己身体的健康造成危害,晚上就固定的休息时间,如果没有在时间内休息,就是很容易伤害自己的身体,等到年纪大了,就很多身体机能都有不小的受损的,那是我自己的损失。真到那时候,后悔都来不及。同时,一个上午的班都耽误了,我也把客户的业务办理给耽误了,让人家浪费时间等我,是对我们的银行的业绩的一种伤害。

  还望领导可原谅我,我会把我的坏习惯改正的,以后都不会有旷工行为的出现,我会严格的管理自己行为,不做伤害银行业绩的事情。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工旷工检讨书14

尊敬的单位领导:

  您好!

  此次我原本按照请假规定要求,仅仅请假X天返家休息,可是实际上用了X天时间,属于违反规定旷工了X天时间。此时此刻,我深深知道自己的行为是违反了单位规章制度,属于旷工行为。无论我以什么理由狡辩,我的违纪行为是实实在在的.发生了,因此我不可以再以什么借口为自己开脱。

  在此我要认真向您坦白情况:20xx年xx月xx日我由于闻讯家里亲戚病故的消息,就向领导反映这个事情,得到领导理解并且许可放我xx天假。当时请假说明当中明确规定是xx天时间,可是我到了xx月xx日还没有返回,直到X月X日才返回单位上班。客观原因是xx月xx日家乡的火车票确实紧张,没有从xxx开往xxx的火车票了。然而,我实际在X月X日没有返回单位,确实属于旷工违纪行为。

  面对错误,我感到很无奈很遗憾。虽然客观原因是严重的,然而也存在我人为疏忽的因素。我身为一名资深职员,应该懂得对于客观环境有一个早期的评估,应该考虑到当天有可能出现火车票难以购买的情况,应该提前做好预判与准备。可事实我忽略了这个可能的发生,造成了违纪旷工问题的出现,这暴露出了我很多问题:一种是思想预判能力的缺乏,二种是处理不细心马虎的问题。

  通过这次错误检讨,我痛定思痛,觉得这次检讨虽然是一种惩罚,也是一次改过自新、提升自我的机会。正所谓“吃一堑长一智”我应该通过这次机会好好反省自己,吸取经验教训,从今以后再也不出现类似的错误了。

  因此,我郑重地向领导保证:从今以后我一定要严格按照请假条例行事,在各方面努力遵守单位规章,坚决不做出有违规章的事情。

  此致!

敬礼!

  检讨书:

  20xx年xx月xx日

员工旷工检讨书15

尊敬的领导:

  您好!

  实在是非常的抱歉!今天的事情中,实在是有些复杂,给您带来了这么多的麻烦,我真的感到非常的抱歉。

  说来也怪我,作为一名老师,我居然会在将日子记混了,再加上今天早上家里孩子突然生病,我本想确认一下日子后就向您请假但当时实在是手忙脚乱,导致在一片混乱中就将此事给忘记了。对此,我真的感到非常的惭愧。

  真的很抱歉,我作为一名教师,作为一名初中的教师,本该在学生面前立身为榜样,但我却因为自己的糊涂将这样重要的`事情搞混,实在是丢尽了自己作为教师的脸面。在认识到自己的错误之后,我立马就向您联系,但对于我的错误,我实在是不知道怎么向您开口,如今,只能靠这封检讨书来向您表示我的歉意。

  在认识到了自己的错误之后,我也在家中对自己的问题进行了深刻的反省。作为一名教师,我总是在课堂上提醒各位同学不要迟到的,但是如今自己却在课堂上旷课,这实在是有违师德的标准。对此,我深感惭愧。

  当然,在之后回到学校后,我上课前的第一件事就是就此事向各位同学们道歉。作为一名老师,我却没能作到遵守规定,这是不应该的。但是庆幸的是,同学们都对我的情况感到谅解。但这并不能成为我原谅自己的理由!为此,我总结了自己的错误如下:

  首先是思想方面。作为一名教师,我的思想不够严谨,尤其是时间观念上!作为一名教师,时间是最基本的规定!如果自己都不能做到,那还怎么去教导学生?!那岂不是误人子弟!

  其次,是我应对意外的处理能力上。作为一个教师,无论是在校内还是校外都应该保持冷静,尤其是这样的情况下,我更因该明确事情的优先顺序,将事情都处理妥当。

  最后,是我的责任感上。我是一名教师,但是在这样的抉择下,我却只记得自己家中的事情,忘了学校里的这些学生!对此,我真的感到非常的后悔。我同样非常在意自己的学生,但是却因为一时的慌乱弄出了这样不负责的情况。对此,我真的感到万分抱歉。

  反思了自己的错误,我深刻的认识到自己在个人管理以及师德的树立上并没有做好,在今后工作中我会严格的要求自己,将自己树立成正确的榜样,绝不会让这样的错误再次发生!望您能原谅。

  此致

敬礼!

  检讨人:

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