学生会检讨书【优选3篇】
当我们做某件事，出现了失误后，往往被要求写检讨书来自我反思，写检讨书的时候一定要有承认错误的意识。但是你知道怎样才能写的好吗？下面是小编精心整理的学生会检讨书，仅供参考，大家一起来看看吧。
学生会检讨书1
尊敬的学生会领导：
针对近期学生会工作开展及任务完成情况，出现的一系列的问题，我作为新上任的系团总支助理负有不可推卸的责任，特别是在组织学生干部投票的专项任务中，我个人存在工作作风不扎实、工作进展滞后、工作措施不力以及责任心与执行力不强的.问题，未能很好地执行并完成上级安排的任务，负有领导不利的责任，我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我谨向领导做出深刻书面检讨。并将我对目前学生会工作存在问题的反思与总结结果向领导汇报如下：
1、有些活动计划执行力度弱，活动策划不完善、充分，活动策划中缺乏必要的应急反应部分，导致无法有效应对突发事件。这主要表现在策划不具有可行性或考虑不全面等。
2、个别学生会干部工作效率低，行动迟缓，通知一个事情周一前完成，周五都看不到结果。另外，即便完成，完成质量也差强人意，无法达到预期目标。
3、个别学生会干部没有转变好角色，工作中态度散漫，没有工作积极性，缺少工作责任心，每到期末或者换届前后等特殊时期总有一些学生干部，放松要求，想着没多久就要放假或者离开学生会了，不用那么认真、那么努力了，造成学生工作难以开展和出现断层。
4、活动中，部门间沟通存在障碍，无法相互间正确理解各自意图。造成理解偏差、误解，进而影响工作效率。
5、有些活动实施较混乱，准备不足，难以有效的责任到人。主要体现在出现问题，找不到人，互相推卸等等。
6、活动实施层级混乱，部门活动过多依仗主席团行动，主席团过分事必躬亲。
7、个别部门内部还不够团结，另外各部门之间也有待加强团结，部门要与主席团保持一致。
8、学生会与班级班委会沟通不够、服务不够
9、部门干事工作技能不强，正副部长工作流程不详，缺少有效的指导和锻炼。
10、部门特色与工作职责不甚明确，难以有效的区分。
11、工作总结反思不足，工作只是草草结束，难有新收获，大提高。无法保证同一个失误甚至是错误不犯第二次。
以上这些问题，我认为是我们新一届学生会在下一个工作阶段中务必正视和急需解决的，我将和主席团共同商讨，寻求解决之道，认真学习学生干部的“六个意识”，不断反思、总结、提升和进步。进一步提高学生会队伍的战斗力、凝聚力，认真履行学生干部的职责，更好地为公共管理系师生服务。
此致
敬礼
xxx
日期：xx
学生会检讨书2
尊敬的领导：
加入学生会快一年了，在我印象中这是正哥第一次对我们发火，在剩下不久的日子里，诸如此类的事情再也不会发生，请两位相信我们，让两位能够安心的把学生会的事情交给我们。同时在这里我仅代表个人表个态，在以后的日子里，不管是部门例会，团日活动，还是主题班会，还有该交的各类文件（如：总结、计划、策划书、通知书……）或者是其他什么事情，只要没有什么特殊情况，我都会按时到达准确地点，认真完成学生会这个大家庭给我安排的任务，万一有特殊情况一定会第一时间向两位部长请假。
每年的换届时间也快到了，我想作为学生会的任何一个人都会有自己的特殊想法，我想每个当初进入学生会的人都是抱着一定的理想，我也不例外，在学生会经历了那么多事情，说句实话，自己确实改变了很多，当初虽然说不上多么的内向，但至少比现在胆子更小，语言组织能力更弱，人际交往没那么广泛，自我纪律性没那么强，等等这一切都是我这近一年的时间所学到的，而这一切恰好是别人所不拥有的，我想这就是我拉近与有才华人的方法，拉大当初与我同步人距离的催化剂一般。
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必然结果，这种不良思潮的最直接表现就是自由散漫！在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向！如果放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的'，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。我对我个人所犯下的这个严重错误感到痛心疾首，感到无比遗憾，感到非常可耻，感到无以复加的后悔与悲痛
此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在工作中，大家都自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作落实好。做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气不文明表现，我们工作的提高将无从谈起，服务也只是纸上谈。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。为了严肃学生会纪律，也为了让我部门各成员从此不要再走这样的老路，再犯下这样的罪行，我衷心希望学生会拿我做一面黑色的镜子，每天对照自己检查自己，倘能如此，我想今后类似的悲剧就不会再上演。
此致
敬礼
检讨人：xxx
xx年xx月xx日
学生会检讨书3
尊敬的老师：
您好！
对于我参加会议的迟到，我感到十分的抱歉和后悔今天我怀着十分惭愧的心情，写下这份检讨书，以表示我对迟到这种不良行为的深刻认识以及再也不迟到的决心。通过这件事，我感到这虽是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的结果。经过主任的批评和自我的反思，我认为这不仅是对自己所犯错误的认识，还是一次让自己觉醒的关键。
一寸光阴一寸金，寸金难买寸光阴。这个道理我们每个人都懂，从小就不断有父母、老师这样教育我们时间对于我们是多么重要，珍惜时间才能更有效率的学习和工作。因此，只有养成强大的时间观念才能更好的做事。
首先，经过这次主任的批评和部长的指点，我认识到开会迟到本身就是不重视规定的表现，我这种行为在学生会里能造成极其恶劣的影响，破坏学生干部的形象。同学之间本应该互相学习，互相促进。而我的这种表现，却是给同学们带了一个坏头。如果干工作也这样，系里的同学也会认为学生会是一个没有纪律性的组织，不但影响学生干部形象，也会影响学生干部公信力的建立。这不但对部长们和同学造成了一定时间上的损失，而且也十分的不利于我自己以后工作的的开展，当然迟到并不是问题的关键所在，从这件事情也反映了一个人的素质和品质。因为学校不是家里，既然走进了学校，成为了一名学生干部，参加了学生会的工作，我就不能像在家里一样马马虎虎，散漫度日，不能不把事情不放在心上，这是态度与思想的问题。没有把问题放在心上就不可能把事情做好，就会影响到自己的学业与工作，这是对时间没有观念。
对于今天晚上的年终总结会迟到这件事我感到非常惭愧，作为学生会办公室的一员没有保持一个良好的习惯导致了今天迟到事件的发生。
事情的起因是：在今天下午通知今天晚上在1号楼210开会，然而我却在规定时间之后才到达要求地点。
作为一名办公室干事在任何活动或会议开始之前20分钟以上就应该到达指定地点，整理会场，询问老师或部长们有什么需要提前准备的，以保证会议的正常进行。
今天晚上通知的会议应在18：20开始，我就应该在18：00之前到达办公室提前做好准备工作，然而我在x点x分的时候还没有到达办公室。在主任和部长的提醒后仍然没有领悟依然慢吞吞的走向办公室。
经过主任的批评以及自我反省之后，我认识到：作为一名学生干部，对同学们应该有一个模范带头作用，严格遵守各项规章纪律，不能有迟到，早退的情况发生。作为一名办公室干事，任何事都应该做到其他人之前，保证各项工作的顺利开展。应该拥有更加严谨的时间观念。然而，我却并没有保持严谨的态度，反而落在了其他同学之后，我的这种行为在学生会这个组织里，给大家带来了极其不良的影响。
早在进入学生会之初，主任就告诉我们不能违反纪律，尤其是作为一名学生干部，应该起到带头的榜样作用，凡事应该严于律己，可我却没有把学生会和主任的话放在心上，没有重视主任说的话，没有重视学生会的重要事项，当成了耳旁风，这些都是不应该有的。所以，我觉得很有必要而且也是应该向主任做出这份书面检讨，让我自己深深的反省一下自己的错误。对不起，非常抱歉，主任！我犯的是一个严重的原则性的错误。我知道，主任对于我的迟到是非常气愤的.。我也知道，作为办公室的一名干事，保证每次按时到会是一项最基本的要求。但是我却连最基本的都没有做到。进入学生会已经半年的时间了，主任和部长们也将要退居幕后，学生会的大梁也将由我们承担起来，如果到现在还不能明白自己到底应该有什么样的态度以及自己该要做什么，那么迎接我们的只有失败。
在此次事件中，抛除其他客观原因，我认为这只能说明我的工作态度还不够认真，对工作的责任心不够，认为学校已经放假，松懈了自己的态度。没有把自己的工作做好，在自己的思想中仍旧有着懒惰散漫，得过且过的应付思想，这种不良思想只能说明我目无纪律，只顾自己，置学生会规定的原则于不顾。我对我个人犯下的这个错误感到惭愧。
明知需要开会，时间安排的紧，就应该把所有能阻碍自己准时到达办公室的情况都考虑到，这样才不会迟到，但是自己还是慢吞吞的，把个人困难凌驾于学生会的纪律之上，这是很不应该的，我应该以此为戒，努力做到不再犯这种错误。
为了更好的认识错误，也是为了主任能够相信我能够真正的改正自己的错误，保证不再重犯，我将自己所犯的错误归结如下：
思想上的错误：是对工作的重视不够。经过自己的认真反省，我认识到了，这个错误是导致我迟到的重要原因。试问：如果我很注重对于自身肩负责任的明确以及严谨的工作态度的培养，我自己会无故随意迟到吗？这个错误也反映到了我平时没有注重良好习惯的养成，这对于自己来说，是一个严重的错误。
对于学生会的每一项工作，我们作为学生干部就应该去认真去把它做好。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
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